內江建工集團有限責任公司成立于2012年9月29日，注冊資本8.737億元，資產總額138.35億元，凈資產43.64億元，主要從事城市基礎設施與市政建設，保障性安居工程建設，安置還房建設，建筑施工，建筑勘察設計，園林綠化，房地產開發與經營，建筑材料經營，土地整理與收儲，會展、物業、酒店賓館經營管理，實施和履行市政府授權的其他業務領域。具備勘察設計甲級、建筑工程總承包二級、公路路面工程專業承包二級、公路路基工程專業承包二級、市政公用工程總承包二級、建筑裝修裝飾工程專業承包二級及園林綠化等資質。

內江建工集團有限責任公司下屬子公司因工作需要，特面向社會誠招以下人員：

一、招聘崗位及條件

（一）四川博達建筑勘察設計有限公司

1.暖通設計崗  1名

招聘條件：40周歲及以下；本科及以上學歷；暖通設計及相關專業；熟悉設計行業規范，掌握設計工作流程，具備本專業的基本理論知識，熟練運用各種設計軟件；細心嚴謹，能吃苦耐勞，具有團隊精神及溝通協調能力；具有三年及以上暖通設計工作經驗者可優先考慮。

2.電氣設計崗  2名

40周歲及以下；本科及以上學歷；電氣設計及相關專業；熟悉設計行業規范，掌握設計工作流程，具備本專業的基本理論知識，熟練運用各種設計軟件；細心嚴謹，能吃苦耐勞，具有團隊精神及溝通協調能力；具有三年及以上電氣設計工作經驗者可優先考慮。

3.地質勘察崗  1名

40周歲及以下；地質勘察及相關專業；本科及以上學歷；地質勘察相關專業；熟悉地質勘察行業規范，掌握工作流程，具備本專業的基本理論知識；細心嚴謹，能吃苦耐勞，具有團隊精神及溝通協調能力；具有三年及以上地質勘察工作經驗者可優先考慮。

（二）內江盛泰物業管理有限責任公司

1.維保部主管  1名

招聘條件：40周歲及以下，條件優秀者可放寬至45周歲；大專及以上學歷；建筑、電氣工程類等相關專業；3年及以上物業管理相關工作經驗，2年同崗位工作經驗；持有高壓或低壓電工證書；熟悉空調、電梯、鍋爐、消防、高低壓配電、弱電等系統的操作流程；具備大型空調系統、電梯、高低壓配電、監控、門禁、網絡通訊、土建、裝修等相關知識；能熟練掌握WORD、EXCEL等辦公軟件的使用方法，具備基本的網絡知識；能獨立完成維保工作中出現的各種問題。

2.品質管理專員  1名

招聘條件：40周歲及以下，條件優秀者可放寬至45周歲；大專及以上學歷；物業管理或酒店管理等相關專業；3年及以上物業管理工作經驗，2年同崗位工作經驗；掌握物業管理的理論知識及相關的法律法規；熟悉質量管理體系理論知識；具備較強的領導能力、判斷決策能力、溝通能力、計劃與執行能力；熟練使用OFFICE等辦公軟件；持有內審員資格證書者可優先考慮。

3.運行領班  1名

招聘條件：40周歲及以下，條件優秀者可放寬至45周歲；中專及以上學歷；機電工程類等相關專業；3年及以上機電工程類相關管理工作經驗；具備大型空調系統、電梯、高低壓配電、監控、門禁、網絡通訊、土建、裝修等相關知識；持有高壓或低壓電工證；熟悉空調、電梯、鍋爐、消防、高低壓配電，弱電等系統的操作流程；熟練使用OFFICE等辦公軟件，具備基本的網絡知識；富有責任心、事業心及團隊合作精神，能吃苦耐勞，有較強的執行力和團隊管理能力。

4.維修領班  1名

招聘條件：40周歲及以下，條件優秀者可放寬至45周歲；中專及以上學歷；機電工程類等相關專業；3年及以上機電工程類相關管理工作經驗；具備大型空調系統、電梯、高低壓配電、監控、門禁、網絡通訊、土建、裝修等相關知識；持有高壓或低壓電工證；熟悉空調、電梯、鍋爐、消防、高低壓配電，弱電等系統的操作流程；熟練使用OFFICE等辦公軟件，具備基本的網絡知識；富有責任心、事業心及團隊合作精神，能吃苦耐勞，有較強的執行力和團隊管理能力。

5.運行技工  3名

招聘條件：40周歲及以下，條件優秀者可放寬至45周歲；中專及以上學歷；1年及以上物業工程類相關工作經驗；持有高壓或低壓電工證優先考慮；熟練掌握所轄物業變配電系統、機電設施、設備的運行原理、操作方法、使用性能、控制范圍以及維修、保養作業規程和相應的應急處理措施；熟悉空調、電梯、鍋爐、消防、高低壓配電等系統的操作流程。

6.維修技工 3名

招聘條件：40周歲及以下，條件優秀者可放寬至45周歲；中專及以上學歷；1年及以上物業工程類相關工作經驗；持有高壓或低壓電工操作證優先考慮；熟練掌握電工維修基礎知識；熟悉空調、電梯、鍋爐、消防、高低壓配電等系統的操作流程。

7.弱電技工  1名

招聘條件：40周歲及以下，條件優秀者可放寬至45周歲；大專及以上學歷；網絡通信、計算機軟件類相關專業；熟練掌握所轄物業弱電系統設施、設備的操作方法、使用性能、控制范圍以及維修、保養作業規程和相應的應急處理措施；能獨立處理計算機軟硬件故障，網絡故障；有綜合布線及樓宇自動化管理系統維修能力及電子電氣維修能力；熟練使用OFFICE等辦公軟件，具備基本的網絡知識。

8.電梯管理員  1名

招聘條件：40周歲及以下，條件優秀者可放寬至45周歲；中專及以上學歷；1年電梯管理類相關工作經驗；持有特種作業操作證；熟悉電梯有關的國家政策、法規；熟練掌握電梯的基本原理、性能、使用方法。

  (三) 內江盛泰商貿有限責任公司

銷售員 1名

招聘條件：35周歲及以下，大專及以上學歷，土木工程、經濟管理、市場營銷類相關專業，具有建材類相關銷售經驗，熟悉建筑材料行業，掌握建筑材料各品種的基礎知識與行業市場的行情，熟悉談判技巧，具備收集和分析市場數據能力以及獨立處理復雜問題的能力，為人正直誠信有毅力，具有高度的工作積極性和良好的團隊合作意識。

二、招聘程序

本次招聘分報名、資格審查、綜合面試、體檢、試用、正式聘用六個程序，每個程序進行的具體時間、地點將提前告知應聘者。

三、報名方式

報名人員可將個人簡歷發至郵箱njjg0832@126.com，郵件標題及簡歷名稱請注明：“姓名+應聘崗位名稱”。應聘人員也可自行前往內江建工集團有限責任公司人力資源部遞交簡歷。簡歷資料包括身份證、個人簡歷、工作業績證明材料、學歷學位證書等原件及復印件，近期2寸同底正面免冠彩色照片2張等，公司將對應聘者信息予以保密。

報名截止時間：2021年4月26日18：00

報名地址：內江市東興區蘭桂大道377號川南電商中心A座24樓人力資源部

聯系人：黃女士        

聯系電話：0832-8808778

                                           內江建工集團有限責任公司

                     2021年4月19日